新职业病防治法的修订与实施

新职业病防治法的修订与实施

一、新职业病防治法的修订时间

修订时间

新职业病防治法于

2018年12月29日

由第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议进行修订并通过。

二、修订背景与目的

修订背景

随着工业化进程的加速和职业病问题的日益突出，原有的职业病防治法已不能完全适应新形势下的需求。为了更好地保护劳动者的健康权益，预防和控制职业病的发生，有必要对职业病防治法进行修订。

修订目的

此次修订旨在进一步完善职业病防治法律体系，强化用人单位的职业病防治责任，提升职业病防治水平，切实保障劳动者的健康权益，促进经济社会的可持续发展。

三、新职业病防治法的主要内容

立法宗旨与适用范围

新职业病防治法明确了其立法宗旨，即预防、控制和消除职业病危害，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展。该法适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。

职业病定义与分类

新法定义了职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病，并规定职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同劳动保障行政部门制定、调整并公布。

预防为主、防治结合

新职业病防治法坚持预防为主、防治结合的方针，建立了用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制。

用人单位责任

用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，保障劳动者获得职业卫生保护，依法参加工伤保险，并对本单位产生的职业病危害承担责任。

四、新职业病防治法的实施与意义

新职业病防治法的实施，标志着我国职业病防治工作迈入了新的阶段。该法的修订不仅强化了用人单位的职业病防治责任，还提升了劳动者的职业健康意识，为构建和谐社会提供了有力的法治保障。

同时，新法的实施有助于推动职业病防治工作的科学化、规范化、法制化进程，提高职业病防治工作的效率和水平，切实保障劳动者的健康权益。

五、总结

新职业病防治法的修订与实施是我国职业病防治工作的重要里程碑。该法不仅完善了职业病防治法律体系，还强化了用人单位的职业病防治责任，提升了劳动者的职业健康意识。未来，我们应继续加强职业病防治工作，为构建和谐社会、促进经济社会发展作出更大的贡献。

职业病防治法于什么正式施行 (一)

优质回答1. 法律通过与修正：

- 2001年10月27日，第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了《中华人民共和国职业病防治法》。

- 2011年12月31日，第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》，进行了第一次修正。

- 2016年7月2日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国节约能源法〉等六部法律的决定》，进行了第二次修正。

- 2017年11月4日，第十二届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国会计法〉等十一部法律的决定》，进行了第三次修正。

- 2018年12月29日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过了《关于修改等七部法律的决定》，进行了第四次修正。

2. 宣传教育与知识普及：

- 县级人民政府职业卫生监督管理部门负责加强职业病防治的宣传教育，普及职业病防治知识。

- 目的是增强用人单位的职业病防治观念，提高劳动者的职业健康意识、自我保护意识，以及行使职业卫生保护权利的能力。

3. 国家职业卫生标准的制定：

- 有关防治职业病的国家职业卫生标准，由国务院卫生行政部门组织制定并公布。

- 国务院卫生行政部门还负责组织开展重点职业病监测和专项调查，对职业健康风险进行评估。

- 这些工作旨在为制定职业卫生标准和职业病防治政策提供科学依据。

4. 地方统计与调查分析：

- 县级地方人民政府卫生行政部门应定期对本行政区域的职业病防治情况进行统计和调查分析。

职业病防治法实施时间是什么时候 (二)

优质回答职业病防治法的实施历程可以追溯到2002年5月1日，但值得注意的是，目前我们所依据的是2018年12月29日进行了第四次修正后的版本。这次修正源于第十三届全国人大常委会第七次会议通过的《关于修改等七部法律的决定》。这个重要的法律文件，中华人民共和国职业病防治法，主要针对我国境内的职业病防治活动，定义了职业病为劳动者在工作过程中因接触有害因素导致的疾病。职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门与劳动保障行政部门共同制定和更新。对于医疗机构放射性职业病危害的管理，卫生行政部门依据该法进行监管。自2002年起，该法正式开始施行。

职业病防治法修订了几次 (三)

优质回答法律分析：职业病防治法已历经四次修订。首次修订发生在2011年12月31日，由第十一届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过《关于修改〈中华人民共和国职业病防治法〉的决定》。第二次修订于2016年7月2日，由第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十一次会议《关于修改〈中华人民共和国节约能源法〉等六部法律的决定》进行。第三次修订在2017年11月4日，由第十二届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议《关于修改〈中华人民共和国会计法〉等十一部法律的决定》完成。最近一次修订出现在2018年12月29日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议对《中华人民共和国职业病防治法》进行了第四次修正。

法律依据：《中华人民共和国职业病防治法》 第一条 为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。

职业病防治法宗旨是为了？ (四)

优质回答《职业病防治法》的立法宗旨是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及相关权益，促进经济发展。

《中华人民共和国职业病防治法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议于2001年10月27日通过，自2002年5月1日起施行。根据2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议《关于修改等七部法律的决定》第四次修正法律目录。

职业病防治法的要求

1、劳动者依法享有职业卫生保护的权利。用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

2、用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。

3、用人单位必须依法参加工伤社会保险。

国务院和县级地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤社会保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤社会保险待遇。

4、国家鼓励研制、开发、推广、应用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料，加强对职业病的机理和发生规律的基础研究，提高职业病防治科学技术水平；积极采用有效的职业病防治技术、工艺、材料；限制使用或者淘汰职业病危害严重的技术、工艺、材料。

内容参考

虽然我们无法避免生活中的问题和困难，但是我们可以用乐观的心态去面对这些难题，积极寻找这些问题的解决措施。诺翊律网希望新职业病防治法的修订与实施，能给你带来一些启示。