农民工工资保证金由建设单位还是施工方交 (一)

农民工工资保证金由建设单位还是施工方交

最佳答案法律分析：这个保证金是由施工方交纳的。国家只是规定需要交纳农民工的保证金，但是交纳比例每个地区都略微不同，具体数目由各地的政府决定。

法律依据：《农民工工资保证金管理暂行办法》 第十条 建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金： (一)工程合同价款在100(不含100万)万元以下的，按工程合同价款的5%预存;工程合同价款在100万至200万元的(含100万元)，按工程合同价款的4%预存;工程合同价款在200万元至500(含200万)万元的，按工程合同价款的3%预存;工程合同价款在500万元的(含500万)，按工程合同价款的2%预存;

农民工工资保证金由谁交 (二)

最佳答案农民工工资保证金由施工单位交纳。以下是关于农民工工资保证金交纳的详细解释：

交纳主体：根据《农民工工资保证金管理暂行办法》的相关规定，建筑施工单位是交纳农民工工资保证金的主体。这意味着，在工程开工之前，施工单位需要按照工程合同价款的一定比例，将资金存入指定的银行专户，作为工资专项资金。交纳目的：农民工工资保证金的主要目的是保障农民工的合法权益，确保施工单位能够按时足额支付农民工工资。在出现施工单位无法按时支付工资的情况时，劳动保障行政部门可以动用该企业的工资保证金进行支付。交纳与补存：建筑施工单位在首次交纳保证金后，如果因资金周转困难等原因无法按时支付农民工工资，劳动保障行政部门可以动用该企业的保证金进行支付。此时，建筑施工企业需要在动用之日起10日内，按动用金额的200%进行补存，以确保保证金账户的余额充足。

综上所述，农民工工资保证金是由施工单位负责交纳的，以确保农民工的合法权益得到保障。

通过上文，我们已经深刻的认识了农民工工资保证金，并知道它的解决措施，以后遇到类似的问题，我们就不会惊慌失措了。如果你还需要更多的信息了解，可以看看诺翊律网的其他内容。