职务侵占罪与盗窃罪哪个重、职务侵占罪和盗窃罪不同点

### 职务侵占罪与盗窃罪：性质与差异的深度剖析

在法律的天平上，职务侵占罪与盗窃罪作为侵犯财产权的两大罪名，各自承载着不同的法律意义与社会评价。两者虽都涉及非法占有他人财物的行为，但在犯罪构成、主体要件、犯罪对象及手段、量刑标准等方面存在显著差异。本文旨在深入探讨这两者的异同，以及各自在法律体系中的重量级。

一、职务侵占罪与盗窃罪的性质比较

标签：职务侵占罪性质

职务侵占罪，是指公司、企业或其他组织职员利用职务之便，非法占有单位财物且金额达法定界限的犯罪行为。这一罪名强调的是“利用职务便利”，即借由自身担任主管、管理、经营或经办单位财物等相关职位所拥有的权力进行不法侵占。其犯罪主体具有特殊性，必须是单位内部人员。

标签：盗窃罪性质

盗窃罪，则是以非法占有为目的，秘密窃取数额较大的公私财物或者多次秘密窃取公私财物的行为。这一罪名并不要求犯罪主体具有特定身份，只要年满16周岁，无论从事何种工作，均可构成。盗窃罪的犯罪手段主要是秘密窃取，即不被财物所有人、保管人、经手人发觉的情况下获取财物。

标签：职务侵占罪主体要件

职务侵占罪的主体必须是公司、企业或其他单位的人员，这一特殊主体身份是构成该罪的前提。无论是正式职工、合同工还是临时工，只要其岗位职责

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