- 一、引言
- 二、不能成为职务侵占罪犯罪主体的分析
- 三、全文总结
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不能成为职务侵占罪的犯罪主体是
一、引言
职务侵占罪，是指公司、企业或其他单位的工作人员利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。这一罪名的设立，旨在保护单位的财产权益，维护经济秩序的稳定。然而，在司法实践中，如何准确界定职务侵占罪的犯罪主体，成为了一个亟待解决的问题。
二、不能成为职务侵占罪犯罪主体的分析
（一）国家工作人员
国家工作人员，作为国家机关中从事公务的人员，其职务行为受到法律的严格规范和监督。根据《刑法》的相关规定，国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员，以及被委派到非国有单位从事公务的人员，利用职务上的便利侵占本单位财物的，应以贪污罪论处，而非职务侵占罪。这一规定明确了国家工作人员在职务侵占罪中的排除地位，体现了法律对不同身份主体行为的不同评价。
（二）外部承包人及无关人员
外部承包人，作为与发包方存在平等民事主体关系的主体，其并不隶属于单位，也不存在隶属与管理的关系。因此，外部承包人无法利用职务的便利侵占单位财物，自然不能成为职务侵占罪的犯罪主体。同样，对于与单位无正式劳动关系、无内部承包合同或任命书等文件证明其已获单位明确授权的人员，擅自以单位名义从事活动并侵占单位财物的，也不宜认定为职务侵占罪的主体。
（三）未利用职务便利的人员
职务侵占罪的核心在于“利用职务上的便利”。如果行为人虽然身处单位内部，但并未利用职务便利侵占单位财物，那么其行为就不构成职务侵占罪。例如，单位正式职工非法占有单位财物，但没有利用职务便利的，依法不能构成职务侵占罪。同样，对于临时聘用人员等非正式职工，如果其未利用职务上的便利非法占有单位财物，也不能认定为职务侵占罪的主体。
（四）非单位工作人员的其他相关人员
除了上述几类主体外，还有一些与单位存在某种联系但并非单位工作人员的人员，如单位的供应商、客户等。这些人员虽然可能与单位存在经济往来，但并未成为单位的一员，也不具备利用职务便利的条件。因此，他们不能成为职务侵占罪的犯罪主体。如果其行为涉嫌侵占单位财物，应根据具体情况以其他罪名论处。
三、全文总结
职务侵占罪的犯罪主体界定是一个复杂而重要的问题。通过本文的分析可以看出，国家工作人员、外部承包人及无关人员、未利用职务便利的人员以及非单位工作人员的其他相关人员等，均不能成为职务侵占罪的犯罪主体。这些规定的制定和实施，有助于维护法律的公正和权威，保障单位的财产权益不受侵犯。同时，也提醒我们在日常生活中要增强法律意识，遵守法律法规，共同维护社会的和谐稳定。
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